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家政人员往往工作一段时间后便会辞职,因此雇主很难找到他们可以信赖的长期家政人员来照看孩子和房屋。Nanas&Amas 推出了“学生家政人员”(SDW) 计划,为家政人员提供接受教育的机会,同时让雇主相信家政人员至少会在接受教育期间提供令他们满意而敬业的服务。Nanas&Amas 希望这将鼓励更多的家政人员主张受教育的权利,并促使其他公司遵循这一理念。
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